Riscos Psicossociais
Avaliar e gerir riscos psicossociais e stress laboral para ambientes de trabalho saudáveis e produtivos.
Destinatários
Enquadramento
Os riscos psicossociais e o stress relacionados com o trabalho estão entre os maiores desafios da segurança e saúde no trabalho. O curso aborda a adaptação do trabalho ao colaborador para reduzir estes riscos, conforme o Regime Jurídico da Promoção da Segurança e Saúde no Trabalho.
Objetivo Geral
Capacitar para a avaliação e gestão de riscos psicossociais em diferentes contextos organizacionais.
Objetivos Específicos
- Identificar os fatores de risco psicossocial e o seu impacto
- Aplicar metodologias e ferramentas de diagnóstico
- Desenvolver planos de prevenção, intervenção e monitorização
- Estimular boas práticas de comunicação e gestão de conflitos
Benefícios
- Melhor ambiente e bem-estar dos colaboradores
- Redução de custos com saúde mental e absentismo
- Valorização profissional
Programa
O programa detalhado é enviado mediante pedido de informações.
Metodologia
Métodos ativo, interrogativo, expositivo e demonstrativo, com exercícios práticos, estudos de caso e trabalhos de grupo que aproximam a formação da realidade de cada participante.
Avaliação
- Formativa: questionários, trabalhos de grupo, estudos de caso e grelhas de observação.
- Sumativa: questionário/teste final.
Materiais e Equipamentos
- Sala de 50 m² climatizada
- Computador com ligação à internet
- Data-show
- Kits pedagógicos
- Fotocópias
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